廠區動態
仁武廠捐血活動報導
早在去 (98) 年 12 月本處就洽妥高雄捐血中心，計畫於春節過後，趁大家吃喝玩樂仍腦滿腸肥之時，辦理捐血活動，一方面幫員工清清血液、促進新陳代謝，同時順便做公益、積陰德，正是所謂「一兼二顧‧摸蚌仔兼洗褲」，於是發公佈函、張貼廣告，呼籲同仁一起共襄盛舉，加入捐血救人的行列。
2 月 24 日正是風和日麗的好日子，一大早捐血車就準時來到廠區報到，祇見從車上下來二女一男工作人員，哇塞！帥哥美女耶！大家心想捐血有帥哥美女可聊，又有餅乾、飲料、紀念品 (黑人牙膏)，今天成績定然可觀。
許多同仁紛紛排隊上車，挽起衣袖踴躍捐輸，當針頭要扎進血管的那一剎那，有雙眼緊閉的、有大口深呼吸的、有談笑風生的、有頭偏向一邊不敢直視的，真是人生百態。還有獻出人生第一次的同仁，直問抽那麼多 (250cc) 會不會血流不止啊？會不會暈倒啊？會不會……？不一會兒，看到大家熱血沸騰，自己也感染到熱烈的氣氛，竟傻乎乎的笑了。「捐血一袋，救人一命，勝造七層浮屠」，又可自我健康檢查，好處多多喔！
當夕陽緩緩西下，收工的時間到了，三位帥哥美女滿臉笑容，直說大家太熱情、太踴躍了，真讓他們累壞了！雖然很累，但見識到台塑人那麼的熱情與真誠，心裡真是感激盈懷。
捐血不但可以促進血液新陳代謝，有益自己的健康，更重要的是可以幫助病患挽救生命，實在是助人益己的善行義舉，看到他們滿懷感謝愉悅的離去，真期待下次活動的到來，更希望有更多同仁發揮愛心幫助社會。
人事異動
※自 99 年元月 1 日起南亞總經理室及直屬部門改由鄒明仁協理督導，蔡茂林顧問免兼主任職務。


得獎與榮耀
南亞公司榮獲遠見雜誌第六屆企業社會責任獎
上市公司「傳產與製造業組」楷模獎
「遠見雜誌」舉辦 2010 年第六屆台灣企業社會責任問卷調查，問卷調查項目包括 CSR 現行做法、社會績效及環境績效等三大項，調查結果，南亞公司榮獲上市公司「傳產與製造業組」楷模獎，獲獎理由為在「公司治理」及「社會面」表現最突出，除依照企業一貫的 CSR 做法，為提升工安績效，特別成立動態稽核小組，每週到各廠區巡視稽查，工安績效大幅進步，綜合傷害指數從 97 年的 0.31，減少到 98 年的 0.03，同時針對日益嚴重的水資源問題，也開始進行「水足跡」統計數據。於 99 年 3 月 4 日頒獎典禮上，由行政院吳敦義院長親自頒獎，南亞公司由化工三部經理吳炳代表受獎。
南亞科榮獲「98 年度台北縣 (優良) 環境
影響評估開發案評選」營運組—優等獎
台北縣政府為提高民眾生活環境品質，每年由縣府環境保護局進行縣內各項環境影響評估開發案之評核，98 年度評選出 2 名營運組—優等獎之開發案，南亞塑膠公司「林口特定區工十二工業區第一期 (含南亞科技晶圓廠及南亞印刷電路板廠) 開發案很榮幸獲此殊榮，同年 12 月 23 日由台北縣政府環境保護局鄧家基局長頒發獎座並公開表揚，代表領獎主管為南科公司環安處孫治寰副處長。
本開發案為南亞塑膠公司於 94 年主導進行之開發作業，95 年取得環評核可後，同年度即進行南亞科技三廠建廠作業，97 年建廠完成開始營運後，開發案即由南亞科技公司續行各項環境監測作業，並就相關結果進行追蹤評估，以嚴謹的態度落實各項環境影響評估審查結論及承諾事項，減輕開發行為對環境造成衝擊，以達到經濟發展與環境保護雙贏之目標，也因此成為得獎的原因。

南亞電路板榮獲矽品科技公司頒發 2009 年度優良供應商獎項
矽品科技為世界前三大之封裝測試公司，南亞電路板公司主要供應其 Flip chip 與 Wire bond 基板，於 2009 年間對矽品於品質、交期與技術支援等部份領先同業，故獲選為矽品科技 2009 年度優良供應商。2010 年 1 月 21 日於南電舉辦頒獎典禮，由矽品採購協理親自頒獎，南電林永基副理等三員主管代表領獎。
人事異動
※自 99 年元月 1 日起台化紡織事業部陳源芳經理調任至台化公司總經理室擔任特別助理。


廠區動態
台化公司98年度擴大工安績效檢討會紀實
台化公司為提升工安水準，除每月召開工安績效檢討會外，每年更召開全年度擴大工安會議。98 年度擴大工安績效檢討會於 99 年 1 月 27 日在麥寮廠區行政大樓國際會議廳舉行，參加人員除廠處長、經營主管及各部工安人員共 110 位外，更特別邀請 34 家廠商負責人參與，共同為提升工安水準努力。
洪總經理於會議開始表示：「感謝出席本公司年度工安績效檢討會的所有廠商，希望藉此場合一同檢討 98 年度工安管理的成果，也藉此向各位宣示本公司對於人員安全健康的關心是不分員工或承攬商，大家都是一家人，要付出相同的關心與努力來減少傷害發生；生命是無價的，本公司的努力也需要各承攬商的響應。」
會議於洪總經理致詞後即進行 98 年度優良承攬商頒獎，今年度一級優良承攬商因所有廠商均未達出工 12,500 人/年因此從缺，二級優良承攬商為：第一名丰信、第二名弘昇、第三名喬鄰等三家廠商，分別獲得獎盃及獎勵金五萬元、兩萬五千元、一萬五千元，第三級優良承攬商為：第一名慶達、第二名良芳、第三名宇亨等三家廠商，分別獲得獎盃及獎勵金三萬元、兩萬元、一萬元，並由洪總經理及楊協理頒獎。
接下來進行各部工安績效報告，由總經理室、仁澤環安衛室、直屬單位、工務部、化一部、塑膠部、寧波環安衛室等 6 個單位依序報告。
本次工安會議更有一項特色為工安標語競賽，洪總經理會中指出：「台化公司在各單位均會懸掛工安標語，來提醒同仁安全的觀念，因為現有工安標語已過兩年的時間，所以由總經理室辦理工安標語甄選活動，海內外總計投稿 412 幅作品，經駐麥寮龔特助主持初選出 13 幅作品，目前展示在會場兩旁，下午將請楊協理主持決選活動，請在場廠商代表共襄盛舉，一同參與投票。」
經 30 位主管及 30 位承攬商代表進行票選，結果如下：
第一名為纖二部張力元，得獎標語：【工作小心、管理用心；家人安心、發展有信心】。
第二名為工務部翁新烈，得獎標語為：【用智慧推動工安】。
第三名為化二部顏遵城，得獎標語為：【先知先制、防範未然】。
得獎作品由楊協理頒發獎金三萬元、二萬元、一萬元。洪總經理於綜合討論時更指示：「請總經理室將第一、二名列為本公司最新工安標語，進行後續出圖更新事宜，另 13 份入圍作品連同義涵製作成一份簡報供各界參考引用。」
接續進行安全衛生宣導影片宣導：分別為 1. 丙烯鋼瓶高溫危害，2. 德州台塑爆炸事件，3. 認識視野死角及內輪差。及專題報告：由工務事業群做「后石電廠工安績效報告」及化三部做「工作安全分析實例講解」。
最後進行綜合討論，由主管、廠商代表針對本日的檢討過程或是台化公司工安管理作法有任何做法，提出建言，總共提出 12 項進行討論。會議最後由洪總經理總結並做 3 項指示：
1.	要能夠落實工安，開始的規劃就須考量完善，不管是預算、設計到作業前，都要用心，一開始能夠用心，往後的執行上就能夠落實。
2.	請總經理室將本次會議資料，如簡報內容、工安標語作品…等，整理成「台化公司 98 年度工安績效檢討會」光碟，提供給各單位，也可寄送相關機關敬邀指點，展現本公司對於工安的用心。
3.	請環安衛組設置一個對外聯絡信箱，供各廠商反應各類安全管理的意見，作為本公司檢討改善參考。
最後洪總經理致詞總結：「感謝各位協力廠商及各單位主管的參與，讓我們一同為更美好的明天努力。」

彰化廠區捐血活動報導
台塑企業長期以來即積極響應社會急難救助活動，並將關懷行動融入企業文化中，本著「捐血有愛、救人最樂」的理念，對急需用血人及時伸出援手，並拋磚引玉號召企業同仁投入捐血行列，值此時序初春，各地又傳出血源不足，鑑於捐血中心血荒問題日益嚴重，台化公司彰化廠號召同仁踴躍捐血，於 99 年 1 月 13 日下午 1 點至 4 點，於福利大樓電影院舉辦台化公司轉動關懷．轉動愛捐血活動。
彰化管理處同仁早在一個禮拜前就備妥捐血活動相關前置事宜，除聯繫台中捐血中心安排捐血車前來廠區外，並發文廠區內張貼公佈欄及廠門 LED 大力宣導，亦利用工會、福委會及睦鄰小組等宣傳管道，將活動資訊多次對外宣傳，造成了不僅廠區員工熱情參與外，周界鄰里居民更扶老攜幼共襄盛舉前來參與這項有意義的活動，捐血活動在下午 1 時才開始，但上午 12 時起即有員工及民眾陸續到達現場排隊準備進入捐血車挽起袖子捐血。
活動由黃榮章副理致詞揭開序幕，黃副理說到「目前社會上許多亟需用血的病患，正引頸企盼著愛心人士的鮮血來拯救垂危的性命，希望透過這一項拋磚引玉的活動，在大家通力的幫忙下能夠讓更多人能夠接受捐血的觀念，使醫院裡的病患在需要輸血時都能夠適時的獲得奧援，而且捐血可以促進身體的新陳代謝，血液循環，定期捐血更可以減少中風的危險，降低心血管疾病發作的機率，好處很多」。可見捐血活動不但可以救人，也對於個人自身的健康狀況，有了最直接的助益。本次捐血活動承蒙工會吳國珍主委及福委會林源在主委大力贊助，針對每位捐血人各發放 500 元家樂福禮券，同仁愛心不落人後踴躍參加，對於整體企業形象有著極大的加分作用。
現場帶領捐血活動的台中捐血中心工作人員的曾文志課長表示，血液的主要功能是將養分運送到全身的其他組織，如果血液不夠或循環終止時，有關組織就會因得不到足以維持機能的養分而壞死。為了防止血液的減損，身體能視需要產生大量的血液來因應。一般人每天約有五十西西至七十西西的新血產生，同樣的也約有五十西西至七十西西的舊血亦在體內消失，這就是血液的新陳代謝。因此定時捐血不但安全而且還能促進新陳代謝，捐血可說是一項利人利己的活動。但是捐血前有幾件事項須注意：
1.	是否為高危險性群 (愛滋、肝炎、傳染病帶原獲疑似感染者)。
2.	空腹後往捐血。
3.	有服用醫療藥物者。
4.	前夜睡眠不足 6 小時者都視為無法捐血者，因疾病感染或健康狀態都會影響血質，不但不能助人對自己健康也會造成副作用。
經過捐血中心人員簡單的介紹後，現場排隊同仁即魚貫進入捐血車捐血，在場服務的彰化管理處同仁，協助捐血朋友填資料、奉茶、贈送紀念品。一個下午的愛心捐血活動，參與的民眾相當的踴躍，一個接一個的步上捐血車，熱情參與捐血，成果可說是相當豐碩。為響應捐血活動，彰化管理處副處長楊俊明也利用下午空檔時間，率領管理處幹部暨所屬同仁，參與這一次的捐血活動，同仁們在捐血車上送出暖暖的愛心，把關懷轉化成行動，整個活動在下午 4 時歡喜結束，共計有 62 袋充滿愛心的鮮血能幫助急需的患者或機構，也超越了單位預計數量，是讓人十分振奮及歡喜的成果。有些同仁鄉親得知此次捐血活動專程前來，但因血色素不夠、或血壓過高，義工轉知寒冬送暖送愛心誠意已經十足，平時欲捐血亦可到各地捐血中心或指定捐血站辦理。
所謂「捐血一袋，救人一命」，捐血救人如同薪火相傳，今日我們捐出身上多餘的鮮血救人，改天或許是我們自身，或許是我們摯愛的親人遇到緊急危害，需要你我的鮮血時，就可及時派上用場，同時也讓參與人員在不知不覺中成為造福大眾的先驅，並為人與人間的關懷增添一份心意，真的讓大家都上了一課呢。
活動結束後，聽到許多參與人員與本處同仁分享捐血活動的體驗心得，其中，就如同某位前來捐血的同仁分享到：『從小到大，我所作最有意義的事莫過於是這次了！當護士帶領我到旁邊的椅子上，我的身不斷在發抖，那護士看到我快要嚇死樣子便不斷安慰我及指出捐血救人是很有意義的，經過她的一番唇舌後，我終於平靜了。三十分鐘後，我的鮮血滿載著一個透明的袋子上，捐血的過程結束，而我亦感到無限的光榮離去了。』，可見所有人皆心懷愉悅滿載而歸。
一個下午的工作雖然辛苦，全體同仁卻都感到非常高興及滿足，原來做公益活動是一件愉悅的事情。而彰化管理處以往對於取之於社會、用之於社會之觀念深表認同，舉辦了這次令所有人愛心滿滿的捐血活動，未來亦會配合各政府推廣之捐血活動，為社會、環境盡一份心力，也希望公司內同仁能一同共襄盛舉。
公司訊息
※99 年 2 月 1 日起麥寮管理部改由塑化公司督導。


人事異動
※	99 年元月 14 日起塑化煉油事業部經理室蕭慶瑞副理退休。
※自 99 年 3 月 1 日起塑化麥寮管理部經理室吳欣哲經理調任至塑化公司總經理室擔任特別助理。
人事異動
※配合 99 年 2 月 1 日起麥寮管理部改由塑化公司督導，吳欣哲經理及王長副理調任至塑化公司麥寮管理部經理室。

廠區動態
台塑企業麥寮園區節能減碳暨污染防治推動
成果研討觀摩會記實

壹、前言
麥寮園區在建廠時即規劃對生產製程與環境保護設備均採用國際先進的技術，同時考量石化產品上中下游供應鏈的充分整合，經由集中供水、供熱、供電及供氣，將水資源及能源妥善運用，減少原物料運輸風險及成本，並建置完善之廢水、廢氣及廢棄物處理設施，以有效減輕對環境之影響，但為進一步達到節能減碳及節水之目的，　總裁親自督促成立六輕節能減碳暨污染防治推動小組，責由台化公司  洪總經理擔任總召集人，積極推動各項節能減碳、節水及污染防治改善措施，並於每月六輕之工程會上，由　總裁親自主持，要求各公司負責推動之經營主管就其公司執行情形提出檢討報告，歷年來之努力已獲得優異之成效。為了使外界充分瞭解本企業推動麥寮園區節能減碳及污染防治努力的成果，環安衛中心奉准於 99 年 1 月 21 日假麥寮廠區舉辦「台塑企業麥寮園區節能減碳暨污染防治推動成果研討觀摩會」。

貳、籌備情形
本次研討觀摩會籌辦內容，　總裁非常重視，除於 98 年 9 月 14 日第二三九次烯烴專案推行工作會指示：「明年要舉辦之節能減碳擴大觀摩會，請環安衛中心將 VOC 減量、污染改善成效等排入報告，邀請官方及產業界高階主管，並贈送一些小禮物以鼓勵吸引大家參與。」外，舉凡邀請卡之製作、邀請貴賓名單、小禮物及各項主題之簡報，皆親自予於指導。
為使研討觀摩會能順利成功，環安衛中心於 98 年 10 月 12 日邀集台塑、南亞、台化及塑化四大公司總經理室相關人員詳細共同檢討相關籌備事宜及報告議題內容，包括請南亞公司工設處協助會場佈置、邀請卡設計及活動當日之現場攝影，麥寮管理部協助活動當日台北大樓至麥寮廠區之交通車及接駁車、研討會場地佈置、餐飲休息、停車事宜、現場觀摩入廠及交通安排等相關事宜。

參、總裁及貴賓致詞
當日研討觀摩會由　總裁親自主持，立法院　王院長、環保署　沈署長、能源局　葉局長等主管機關首長、產業高階主管及學者專家合計 200 人參與活動，研討會首先由　總裁致詞揭開序幕，　總裁致詞全文刊載於前文。

節能減碳政府須有正確之政策方向，讓產業界及民間大眾願意配合來共同推動才會成功
隨後立法院　王院長、環保署　沈署長、能源局　葉局長等貴賓也受邀致詞，　王院長於致詞時表示：「節能減碳已經是世界的潮流，像這樣的活動，原本應該是政府要做的事情，很感謝台塑的用心，能夠自發性的帶頭來做。我們從台塑看到一個成功的企業，它的關鍵在於領導者能作出明確的決策，然後有健全的組織去推動，最重要的還是上下一心共同完成，台塑企業就好比是一個社會、國家的縮影，國家要想在節能減碳政策推動上有所成效，就要像台塑企業這樣才能“政策明確、使命必達”，也就是說政府必須有正確之政策方向、可行的配套措施，讓產業界及民間大眾願意配合來共同推動才會成功。」，顯示社會對台塑企業的期許，期望本企業能起帶頭作用；另於上午之休息時間召開記者會，由  總裁及各公司高階經營主管接受訪問。

肆、成果發表
接著由本年度獲得環保、節水及節能績優單位提出心得分享及經驗交流，各報告主題內容分別為 (一) 環安衛中心簡報台塑企業麥寮園區節能減碳及污染防治執行成效、(二) 台塑公司簡報節能減碳執行成效、(三) 南亞公司簡報節水及廢水排放減量執行成效、(四) 台化公司簡報揮發性有機物排放減量執行成效、(五) 塑化公司簡報廢棄物減量及資源化執行成效及 (六) 當日下午由四大公司就簡報主題選定之優良廠處進行現場觀摩。

每年節水量約相當於 1/4 座石門水庫總蓄水量
在節水方面，麥寮園區原設計用水量為每日 60 萬噸，在經由廢水回收、製程廢水減量、降低冷卻水蒸發損失及雨水回收等改善方式下，98 年 1 至 11 月平均用水量為每日 28.2 萬噸，已穩定在核配水量每日 34.55 萬噸以內；累計 88 年開車至 98 年 11 月節水量為每日 21.34 萬噸，每年節水量約相當於 1/4 座石門水庫總蓄水量 (30,912 萬噸)，而完成節水改善案有 642 件，已投資金額有 64.6 億元，後續尚有每日 3.5 萬噸之節水改善案持續進行中，以再降低用水量。
二氧化碳減排約 12,498 座台北市大安森林公園之碳吸收量
在節能改善方面，麥寮園區 88 年至 102 年共擬訂有溫室氣體減排、降低能源耗用量等 1,137 件改善方案，累計至 98 年 11 月已完成 871 件，投資金額為 35.6 億元，每年減少二氧化碳排放量 487.4 萬噸，約 12,498 座台北市大安森林公園之碳吸收量，節能效益達每年 119.8 億元；另 266 件預計於 102 年完成，投資金額為 44.4 億元，共可達成每年減少 655.3 萬噸二氧化碳排放量。

加強防制 VOC 逸散，建置嚴密的監測管控系統
在污染防治方面，麥寮園區內除設置先進而完善的廢氣、廢水及廢棄物防治設備等環保設施，約佔六輕總投資金額之 16.7%，並致力於各項污染減量之推動，在 VOC 減排部份，經由排放管道、設備元件、儲槽等之持續檢討，積極推動各種減排的改善作業，另為能有效防止 VOC 之逸散，於區內建置 FTIR 監測網，並整合各項監測設備進行監測管控，發現異常即時改善，以達到徹底防漏及減量成效的目的。

廢棄物資源回收比率已達 95%
在廢棄物部份，麥寮園區經由製程改善、資源化及管理強化等改善，單位產品廢棄物發生量由 92 年之 2.79 公斤/噸減至 98 年 11 月之 2.32 公斤/噸，減幅 18%；整體廢棄物資源回收比率已達 95%，尚有 5% 廢棄物採焚化掩埋處理，將再持續推動減量改善及尋求資源化技術再突破，朝向零廢棄、零掩埋之目標努力。
全國性「環保、節水、節能」公開選拔屢獲佳績
這些努力結果，歷年來深獲國家相關主管機關的肯定及表揚，以 98 年度為例，參加全國性「環保、節能、節水」公開選拔活動，共有 (1) 台塑麥寮鹼廠獲得「企業環保獎」、(2) 南亞銅箔基板一 (CCL-1) 廠獲得「事業廢棄物與再生資源減量回收再利用特優獎」、(3) 台塑麥寮氯乙烯 (VCM) 廠及長庚醫院桃園分院獲得「節約能源績優傑出獎」、(4) 台塑麥寮塑膠 (PVC) 廠、台化聚苯乙烯 (PABS) 廠及塑化烯烴三 (OL-3) 廠獲得「節約用水績優單位獎」及 (5) 台塑台麗朗廠、南亞乙二醇 (EG) 廠及台化芳香烴三 (ARO3) 廠獲得「97 年度產業溫室氣體自願減量績優廠商」之表揚，可見，台塑企業在節能減碳及污染防治推動之努力，已獲得國人之肯定。

伍、現場觀摩及綜合討論
簡報結束用完午餐後，下午至 (一) 台塑氯乙烯廠、(二) 南亞乙二醇廠、(三) 台化芳香烴一廠及 (四) 塑化煉油廠等優良廠處進行現場觀摩，與會來賓對現場之各項改善案皆有很高之興趣，除踴躍發問、互相交流外，也非常驚訝在麥寮廠區氣候如此惡劣下，設備及管線皆無生銹，長春公司  林董事長在最後綜合討論時發言表示：「我在現場觀摩時，看到設備及管線皆作到不漏水、漏汽、漏油及沒有生銹，台塑企業對於 TPM 非常落實，值得學習。」

陸、結論
研討觀摩會在下午 4 時 30 分畫下句點，與會來賓對本企業在節能減碳與污染防治用心與努力均給予高度之肯定，也冀望本企業能組成節能減碳服務團，將歷年來推動節水節能之經驗與技術，協助政府輔導國內產業界，活動結束後，並贈送與會人員企業內產品「防梁抗菌濃縮洗衣精與補充液」作為小禮物，使與會來賓有賓至如歸之感覺，當日活動照片如附。本次活動能順利完成，由衷感謝台塑氯乙烯廠、南亞乙二醇廠、台化芳香烴一廠及塑化煉油廠等單位提供精彩且豐富之簡報內容，以及規劃完善的觀摩現場，也感謝台塑、南亞、台化及塑化四大公司總經理室、南亞工設處及麥寮管理部相關人員之鼎力協助。